Gelişim Zihniyetini Uyandırmanın Stratejileri

Gelişim Zihniyetini Uyandırmanın Stratejileri

Nasıl durmadan öğrenen biri gibi büyürüz?

 1. Yeni başlayan gibi düşün, öncü gibi parılda!

Yeni başlayan zihni özgürdür, yaratıcıdır. Kalıpları sorgular, cesurca yeni yollar arar.

Her şeyi yeniden görmek, yeni fikirlerin doğmasına zemin hazırlar.

Merak, her değişimin anahtarıdır.

2. Başarısızlıklar, başarıya açılan köprülerdir

Başarısızlık son değil; yolculuktan gelen güçlü bir geri bildirimdir.

Her düşüşten bir şey öğren, onu değerli bir deneyime dönüştür.

Yaz, gözden geçir ve paylaş. Senin büyümen, başkalarına ilham olur.

3. Konfor alanından çık, zorlukların kalbine gir!

Rahatlığın bittiği yerde gelişim başlar.

Kendini düzenli olarak yeni ve bilinmeyen ortamlara yerleştir.

Yeniden öğren, yeniden savaş, yeniden ışılda!

4. Kıyaslama yapma; ilham al!

Doğru bakıldığında kıyas, büyümenin yakıtı olabilir.

“Neden onun gibi değilim?” demek yerine,

“Ondan ne öğrenebilirim?” diye sor.

Kendinin daha iyi versiyonuyla sağlıklı bir rekabete başla.

 5. ‘Yapamam’ yerine ‘Henüz değil’ de!

Hiçbir beceri doğuştan gelmez. Her şey pratik, sabır ve inançla gelişir.

“Bilmiyorum” deme, “Öğrenme sürecindeyim” de.

6. Geri bildirim, gelişimin ilacıdır – kaçma!

Dürüst ve basit bir geri bildirim sistemi kur.

Gerçekleri duymak zor olabilir, ama o gerçekler seni ileri taşır.

Geri bildirimi kabul et ve onunla güçlen.

7. Zihnini bir kas gibi çalıştır

Bilişsel esneklik; farklı bakabilmek, değişime uyum sağlayabilmektir.

Her gün zihnini yeni fikirlere aç.

Kitap oku, tartış, soru sor, deneyimle!

8. Sadece bir öğrenci değil, bir öğretmen zihniyetine sahip ol

Öğrettiğinde, daha derin anlarsın.

Deneyimlerini paylaştığında, onlar zihninde kök salar.

Bilgiyi saklama, akıt; paylaştıkça çoğalır.

Ve unutma:

Gelişim zihniyeti bir yaşam tarzıdır;

Her gün daha iyi olmak, daha çok öğrenmek ve daha büyük düşünmek için yapılan bir seçimdir.